（紧接第一版）深入教学课堂、讨论会场进行跟班督学，严格执行签到、请销假等制度，全程管控、全程督导学习过程，确保学习效果。强化考试验收。推行考试制度，对考试不合格者，组织重考，并将考试成绩向干部管理部门通报，纳入学分制考核。强化学分管理。将考勤、学习成绩、学习期间的现实表现纳入干部管理台账，实行违纪倒扣分办法，对未按要求完成培训任务或学习期间出现重大违纪违规情况的学院，年度考核确定为“不合格”，当年度不得提拔使用。