（紧接第一版）隔着玻璃看，临走说声‘好好干’，结果啥事也没办”，那还有何思想增量、情感增量和价值增量呢？实践告诉我们：经验主义的调研不会有新发现；形式主义的调研只会新瓶装旧瓶；教条主义的调研定会陷入预设藩篱；机会主义的调研更是功利做派十足。如果调研隔了一层纸，那么落实到政策执行上，相隔的可能就是一座山。

当下，我州“大调研”的核心要义，就是要着眼州委总体工作格局、着眼全州改革发展民生稳定大局、着眼百姓诉求、着眼干部作风转变、着眼能力素质提升，主动深入到矛盾集中的区域、问题多发的地方，带着问题下去，找准短板弱项，带着答案上来，推动问题解决。一句话，就是要服务决策、服务工作、服务群众。实事求是的调研是科学决策的前提和基础，是事关人民群众切身利益的根本和保障。如何确保我州“大调研”活动落地见效、持久给力？这就要求全州每一名领导干部在“大调研”活动中必须怀揣“诚意”这块“敲门砖”。

怀揣“诚意”大调研，就必须打有准备之仗。调查研究，带着笔比不上带着心。在调研之前，首先要做足功课，精心设计调研选题、制作调研方案，明确调研重点、难点、疑点、痛点、盼点，既不能提前预设调子，更不能带着自我观点，否则，调研结果只能在虚假和荒谬的路上越走越远。尽管目前各级干部在调研活动中都倡导“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同，直奔基层、直插现场”，但这并不意味着调研就是一场心血来潮、说走就走的“旅行”。只有做足功课，才能帮助自己更快更好地融入调研主题、更深更准地走进群众心里，进而确保调研活动有的放矢。

怀揣“诚意”大调研，就必须打有收获之仗。调查研究是掌握第一手资料的最佳途径，但怎么调查、如何研究，这中间大有学问：是沿着“剧本”走、隔着“玻璃”看、蜻蜓点水问、回避问题议，还是走进群众访、定心坐下谈、深入蹲点摸、紧跟问题找？其结果肯定大不一样。因此，只要我们在“大调研”中始终保持不畏难、不怕苦、不怕累的心态，始终保持谦虚、务实、低调的作风，扑下“身子”，放下“架子”，多方位、多渠道、多层次与群众零距离、面对面、心贴心接触，主动找问题、求批评、听建议，就一定能在亲眼所见、亲耳所闻、亲口所问、亲身所感之中，找到群众的最盼、最急、最忧、最怨，听到群众原汁原味的大实话、心窝子话甚至逆耳话，从而获得最全面、最真实、最接地气、最有价值的信息。可见，“真”与“实”，是“大调研”的“命门”。

怀揣“诚意”大调研，就必须打有回音之仗。调查研究，一万句“我来了”比不上一句“解决了”。调研，最怕就是“一走了之”，没有回音。领导干部的新面孔见了又见，基层单位的老问题提了又提，若结果总是“带回去再讨论、再研究、再定夺”，几次三番的无果而终，不仅会伤害调研对象的心，而且更会损害党和政府的形象。因此，调研带回的一定是“资料”而非“材料”、是“思考”而非“思绪”、是“问题”而非“评价”；调研之后的首要任务，绝对不是汇总调研次数和梳理问题总量，而是着手在“研究”中甄别问题的真伪、在“决策”中找准破解的“对策”、在“执行”中追踪反馈意见建设，并通过建立“清单式交办、销号式管理”等行之有效的机制，放大政策措施的共振效应，确保事事有交代、件件有着落、事事有回音。调查研究就像“十月怀胎”，决策就像“一朝分娩”。只有始终坚持“调研并重、研以致用”，才能真正用“解决问题”这把“金钥匙”打开调研对象的心门。

实践是最大的课堂，群众是最好的老师。只要全州各级领导干部在“大调研”活动中始终不渝地坚持真调查、真发现、真研究、真解决，就一定能回归调查研究的本质、本真和本源，并顺着州委确立的建设美丽生态和谐小康甘孜的清晰脉络，以爱民为民的情怀破解问题难题，以务实担当的作风和出色的实干实效实绩为推动治蜀兴川再上新台阶贡献“甘孜力量”！