近年来，色达县聚焦新兴领域特点，着力推动党组织有效覆盖、提升党员发展质量、激发新兴领域发展活力，进一步强化党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，助推新兴领域党建工作提质增效。

该县联合社会工作、经信商务、市场监管、乡镇党委和新兴领域代表，建立健全季度沟通会商制度，构建组织部门牵头抓总、社会工作部门归口指导、行业主管部门直接领导、属地乡镇支持配合的协同工作体系，凝聚齐抓共管的强大合力。“地毯式”对重点行业区域开展排查摸排，常态化更新非公有制经济组织、社会组织、新业态企业基本情况并建立台账动态管理，设立色达县快递物流行业等功能性党委和新兴领域党支部，有效提升组织覆盖。建立“工委＋行业单位＋企业（个体工商户）”矩阵化组织体系，打造“党员之家”，深入开展“党员找组织、组织找党员、党员找党员”活动，将新兴领域党员纳入统一管理，不断提升党员管理的标准化、规范化水平。

严格落实“第一议题”制度，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为“三会一课”、主题党日等活动必学内容，用好用活红军桥、柏杨林宿营旧址等红色教育资源，开展学习党的创新理论、党的优良传统等主题活动8场次。组织社工、群团等部门深入挖掘新兴领域先进人物，选树“流动网格员”“道路抢险员”等先进典型4个，切实用身边人身边事感召新兴领域党员立足岗位当先锋、作表率。建立“县级重点培训＋行业领域指导＋支部兜底培训”的党员教育培训体系，采取辅导讲座、实地调研、送教上门等方式，加大新兴领域党员培训力度，不断提升政治理论水平和干事创业的能力本领。

选派21名党建工作人员深入行业领域对党建工作进行全程指导，发挥好政策宣讲联络员、党员发展指导员、诉求办理服务员、党务工作监督员作用，不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。整合行业部门优势，聚焦企业发展、政策对接、技术攻关、市场开拓等开展座谈会商，设立“党员先锋岗”，持续将党的政治优势、组织优势转化为新兴领域的发展优势。扎实推进“康巴党旗红 有事找党员”志愿服务品牌建设，组建新兴领域党员志愿服务队，依托党群服务阵地，打造新兴领域综合服务站点，引导新兴领域党员积极承担小区消防安全、道路安全、食品安全等隐患排查相关工作，促进其在参与社会治理、履行社会责任中发挥积极作用。

色达县委组织部供稿