近年来，炉霍县始终把高质量发展党员作为基层党建重点任务，通过严把“入口关、结构关、程序关、审核关”，高标准严要求抓实抓细发展党员工作，推动发展党员规范化。

该县始终把政治标准放在首位，采取“实地走访+电话访谈+本人谈话”等方式，多维度、全方位考察入党申请人和入党积极分子入党动机、思想政治、现实表现、群众口碑等基本情况。健全完善政审联审制度，建立多部门联合会商审查机制，对发展党员全过程多层面考察把关。

完善动态培养储备入党积极分子工作机制，采取县、乡（镇）、村（社区）三级联动，对全县党员分布、年龄结构、文化水平等全覆盖分析研判。注重从致富能手、优秀农民工、大学毕业生、退伍军人、新兴领域等群体中发展党员，确保新发展党员素质优、能力强。

按照“理论+实操+双语”模式，通过“一对一、一对多”方式，举办县乡村发展党员业务培训班，安排党建业务员面对面指导分管党务副书记或组织委员规范发展党员程序。探索发展党员全程纪实机制，按照“一事一记”的原则，将各个环节形成的结果，准确、真实地记录到《发展党员纪实台账》中。制印“三会一课”、党组（党委）会指导手册，推动基层党建全面进步。

采取“一人一档”工作法，实行“党支部初审、乡（镇）党委复审、县委组织部终审”三级审查制度，对入党申请书、入党志愿书、政审材料、转正申请书、培养考察材料等入党材料逐份逐人审核。落实“三统一”的档案归档管理标准，设置专门档案室，集中制作党员档案柜、档案盒，做到统一样式、统一分类、统一存放、集中管理。以村党支部为单位，将梳理后的档案进行重新归档，以“党支部+党员姓名+编号”的编码方式，精准归档，方便查阅。

炉霍县委组织部